喬綿綿看著他這幅樣子，就好像被喂了一顆定心丸，她原本還有些擔(dān)憂和急躁的心，就這么被慢慢平復(fù)下來了。

        她應(yīng)該相信墨夜司的。

        當(dāng)初他剛接手墨氏，多少人都不相信他的能力，不愿意從心里承認(rèn)這個過于年輕的總裁。

        可后來，墨夜司用絕對的能力證明了自己。

        如今的墨氏，上上下下都非常敬畏他，再也不會有人覺得他管理不好墨氏了。

        就喬綿綿所知，墨夜司在墨氏員工眼里雖然是個不怎么近人情，也不好相處的老板，可很多員工都是打心眼里佩服他，崇拜他的，覺得他們的老板非常厲害。

        因為墨夜司正式接手墨氏后，沒用多久的時間就將墨氏原本的業(yè)績翻了倍，然后非常大方的給所有員工都漲了薪酬。

        福利待遇方面，也比以前更好了。

        對于員工來說，老板是不是一個有親和力，很好說話的人，其實不那么重要的。

        一般的員工，平時也沒有多少機會直接接觸到老板的。

        所以，他們最看重的還是和他們自身利益相關(guān)的薪水。

        墨氏的薪資和福利待遇，在整個云城，是排名第一的。

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