關奇一怒之下，帶著另外兩個分公司的總經理，一起去找孟道浦評理。
孟道浦一看這動作確實搞得有些大，先是安撫了老部下，之后跟莊振打了招呼，先別動北京的。
莊振見北京的分公司確實不好動，于是就打起了地方子公司的主意。
按照他的意思，領康英智要徹底轉變營銷思路，甚至都不需要自己開發產品，不需要售后服務，不需要維修，也不用養這么多銷售，直接用渠道部招商，再通過代理商把產品賣出去，盡一切可能減少中間環節，這樣才能獲得最大利潤。
這幾乎是把他之前做市場的思路和手段，全盤移植到領康英智身上。
本來在裁北京分公司這事上，莊振一起步就栽了面子，他也是憋了口暗氣。所以在地方子公司上，他開始鐵腕推行代理商制度。
一旦子公司所在城市招來了代理商，就要求原子公司人員去代理商那里報到。如果代理商覺得合適，就簽約入職，如果沒挑上，則直接裁掉。
一時之間全國各地的子公司，到處都在裁人，一片哀鴻遍野。
可是，并不是誰都會任由自己的飯碗被奪走砸碎的。
就在莊振為自己推行的代理商制度沾沾自喜之時，江恩虛構地名。的子公司，出事了。
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