閔靜超和艾瑞克的不同，主要是源自于兩個方面。

        其一，閔靜超做負責人同時負責開發和運營，往往難以兼顧，只能將大部分精力放在開發上，畢竟開發的新內容才是運營的根本。

        在運營方面，不求有功但求無過，穩妥為上。

        但這次人事調動以后，開發方面的工作由張楠負責，艾瑞克和趙旭明同時關注海外和國服的運營，分工更加合理、明確，開發和運營之間的配合可能不像一個人那么順暢，但卻能保證開展工作更加細致深入。

        其二，閔靜超對于運營活動本來也沒有太深入的研究，在個人能力方面就不太擅長，很多時候也就不敢去做一些比較有攻擊性的活動。

        但艾瑞克和趙旭明既是運營出身，又對ioi非常了解，自然更熱衷于去抓ioi的破綻，打出暴擊傷害。

        在項目組的員工們看來，這次的人事調動顯然是一次神來之筆，完成了一個很自然的轉變。

        之前GOG的主要目標是鞏固自身，確保游戲品質，沒有太咄咄逼人；但現在雙方的差距已經拉開，是時候對敵人毫不留情地發動攻勢了！

        不用想，這肯定都是裴總算好的。

        張楠又說道：“而且我還注意到一點，就是這次人事調動所引發的一次連鎖反應！”

        “裴總順手，就為GOG除掉了龍宇集團這個勁敵！”

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