吳濱不由得眉頭微皺，該不會是公司內部有人泄題了吧？

        騰達入職考試的嚴格程度跟公職人員考試是類似的，考試結束之后，別說考卷了，就連發下來的草稿紙都要收走，也不會在任何渠道公布之前考試的題目。

        按照常理來說，外界是獲取不到這些真題的。

        吳濱瞬間警惕，這事可馬虎不得。

        他趕忙又翻到真題的解答頁，看了看標準答案。

        這次，吳濱長出了一口氣。

        因為標準答案跟騰達內部制定的標準答案并不相同。

        再返回來仔細看前面的這些題目，這才發現有個別題目的描述其實是不準確的，尤其是像文本篇幅比較長的簡答題，似乎是有一些輕微的錯漏。

        雖然不影響內容和答案，但這說明了這些試題資料并不是從騰達內部流出的。

        “還好，應該不是內部人員泄露。”

        看來，這些題目應該是某些社會上的培訓機構組織，人為整理出來的。

        內容未完，下一頁繼續閱讀