隨后一周

        張牧終于將剛投資的幾家公司管理層都確定了下來。

        西南藥業(yè)和之前沒有出現(xiàn)什么變化，總經(jīng)理還是張海平，實驗室負責人為劉毅。

        魯東特鋼的總經(jīng)理是孫勝基，研發(fā)部門的負責人為袁振宇。

        孫勝基，45歲，曾任魯東鋼鐵副總經(jīng)理，

        90年大學畢業(yè)后他就進入了魯東鋼鐵，

        在魯東鋼鐵工作了二十多年，經(jīng)歷了十數(shù)個工作崗位的歷練后，孫勝基終于在三年前升任了公司副總經(jīng)理。

        張牧之所以選他擔任牧農(nóng)魯東鋼鐵公司總經(jīng)理，就是看重中了他的管理才能和豐富的管理經(jīng)驗，

        如果將人才分為，三流、二流、一流和頂級等四個等級的話，張牧覺得孫勝基至少能達到一流水準。

        可能有人要問，既然他管理的能力這么強，為什么魯東鋼鐵還會差點破產(chǎn)？

        其實這也很好理解，因為他只是排名比較靠后的副總，并不是公司的頭頭，所以他就是再有才又有啥用？

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