借調，一直是基層單位苦不堪言的一項負擔：工資福利縣里照發，人卻在上級部門忙活。
之前王成在南紅縣時，曾經整頓過一次類似的情況，但搞這些需要勇氣，一般的領導確實不敢得罪上級，所以很多情況最后也就不了了之了。
借調現象是屢禁不止。
有些時候，被借調的當事人也無可奈何…這也算是一種職場霸凌吧。
湖西有這種情況的干部，達到了數十位事多，遍布各單位，王成得知后，要求他們全部立刻整改。
根據規定，借調時間一般不能超過一年，可有些都超過兩年了…
確實，這股不正之風影響到了湖西同志奮斗的路徑。
人和人都會比嘛！湖西這么多干部的家也在市區，他們每天也需要兩三個小時通勤時間，不能開這個口子…
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